マース社（Mars, Inc.）は、ペットケア、食品、菓子などの分野で幅広いキャリアの機会を提供しています。
強い企業理念と世界的な影響力で知られる同社は、サポート体制が整い、イノベーティブな働きやすい環境を実現しています。
このガイドでは、マースでの最適なキャリア機会と、その始め方を詳しくご紹介します。
なぜマースで働くのか？
マースは、M＆M’sやペディグリー、ウィスカスといったブランドで知られる、目的意識・サステナビリティ・人を重視するグローバル企業です。
もし転職活動をしているなら、マースが働く場所として優れている主な理由をご紹介します：
- グローバルな展開：世界80カ国以上で、14万人を超える従業員が活躍しています。
- 確固たる企業価値：品質・責任・相互性・効率・自由の5つの原則に基づいています。
- 家族経営による安定性：長期的なビジョンと経済的な独立性を持っています。
- 従業員を中心に考えた企業文化：成長・協働・ワークライフバランスを重視しています。
- 魅力的な給与と福利厚生：医療保険、退職金制度、業績ボーナスなどを提供しています。
- サステナビリティへの取り組み：環境・社会貢献活動に積極的に投資しています。
- 多様性とインクルージョン：誰もが尊重され、受け入れられる職場づくりを推進しています。
- 学びと成長の機会：メンター制度やリーダーシップ研修、スキルアップのプログラムがあります。
- ペット同伴可能なオフィス：多くの拠点で、ペットを職場に連れてくることができます。
- 革新的な職場環境：創造性や部門横断的なコラボレーションを奨励しています。
従業員福利厚生
Mars（マース）は、従業員の健康と成功を重視し、充実した福利厚生パッケージを提供しています。
これらの特典は、健康、キャリアの成長、ワークライフバランスをサポートします。
- 健康保険：医療、歯科、眼科保険を完備。
- メンタルヘルスサポート：カウンセリングサービスやウェルネスプログラムの利用が可能。
- 有給休暇：充実したバケーション、祝日、個人休暇。
- 柔軟な働き方：ハイブリッド勤務やリモートワークも選択可能（場合により）。
- 育児休暇：出産・育児のための有給休暇（母親・父親ともに）。
- 退職金制度：会社によるマッチング付きの401(k)やその他の貯蓄オプション。
- キャリア開発：研修プログラム、メンタリング、社内異動の機会。
- 従業員割引：Mars製品やサービスの割引あり。
- ペット同伴オフィス：一部の拠点ではペットの同伴が可能。
- ボーナス制度：パフォーマンスに応じたインセンティブや年次ボーナス。
マースの主なキャリア分野
当社では、さまざまな業界や部門で多様な職種を提供しており、ご自身のスキルや興味に合った道を見つけやすくなっています。
探求できる主なキャリア分野は以下の通りです。
- 研究開発（R&D）：製品のイノベーション、食品安全、品質向上に取り組みます。
- 営業・マーケティング：ブランドの成長、市場戦略、顧客とのコミュニケーションを推進します。
- エンジニアリング＆テクノロジー：工場の運営、自動化、ITインフラのサポートを担当します。
- 財務・経理：予算管理、業績予測、財務計画を行います。
- 製造・オペレーション：生産、サプライチェーンの物流、安全基準の管理を行います。
- サプライチェーンマネジメント：調達・購買、グローバルな流通を担当します。
- 人事：人材の採用、従業員関係、組織開発をリードします。
- 法務・コーポレートアフェアーズ：コンプライアンス、契約管理、企業ポリシーの策定を担当します。
- 獣医・ペットサービス：マースのペットケアブランドに関わる専門的なケアや研究を提供します。
職種別の給与目安
Marsでは、さまざまな部門で競争力のある給与が提供されています。主なキャリア分野ごとの年間推定給与レンジをご紹介します。
- 研究・開発（R&D）：$85,000 ～ $130,000
- 営業・マーケティング：$70,000 ～ $143,000
- エンジニアリング・テクノロジー：$91,000 ～ $116,000
- 財務・経理：$91,000 ～ $93,000
- 製造・オペレーション：$60,000 ～ $110,000
- サプライチェーンマネジメント：$75,000 ～ $105,000
- 人事：$95,000 ～ $116,000
- 法務・コーポレートアフェアーズ：$120,000 ～ $154,000
- 獣医・ペットサービス：$90,000 ～ $150,000
注：これらの数字は市場データに基づいた推定値であり、勤務地や経験、担当業務などにより異なる場合があります。
求人の検索と応募方法
手続きはシンプルで、すべてオンラインで完結します。効率よく求人を探して応募するためのステップをご紹介します。
- Marsキャリアウェブサイトへアクセス：公式のMarsキャリアページで求人情報をチェックしましょう。
- 検索フィルターを活用：勤務地、部門、キーワード、職種などで絞り込みができます。
- プロフィールを作成：アカウント登録をして、履歴書のアップロードや応募状況の管理が可能です。
- 求人アラートを設定：希望に合った新しい求人情報があれば通知が届きます。
- オンラインで応募：希望する職種を選択し、応募フォームに必要事項を入力して書類を提出します。
- メールをチェック：応募状況の更新や面接の案内メールが届くので確認しましょう。
- LinkedInでMarsをフォロー：最新の求人情報や企業ニュースを受け取ることができます。
候補者として際立つためのポイント
世界中から数多くの応募がある中で、Marsであなたの応募書類を際立たせることが大切です。強い印象を残すための実践的なポイントをご紹介します。
- 履歴書をカスタマイズする：求人票に記載されたキーワードを使い、ご自身の経験やスキルをポジションに合わせてアピールしましょう。
- Marsの価値観を示す：チームワークやリーダーシップ、責任感など、Marsの核となる価値観に合致した具体的なエピソードを伝えましょう。
- 企業研究をする：応募や面接前に、Marsのブランドや企業文化、最近の取り組みをしっかり理解しておきましょう。
- 行動面接対策をする：STARメソッド（状況・課題・行動・結果）を使って、分かりやすく自信を持って質問に答えましょう。
- プロフェッショナルにフォローアップする：面接後は、感謝の気持ちと志望意欲を伝える簡潔なお礼メールを送りましょう。
インターンシップおよび新卒者向けプログラム
マースでは、学生や新卒者が実践的な経験を積み、キャリアをスタートできる体系的な機会を提供しています。
これらのプログラムは、実務プロジェクト、メンターシップ、グローバルな環境などを通じて将来のリーダーを育成することを目的としています：
- マース・インターンシップ・エクスペリエンス（MIE）：学生が実際のビジネス課題に取り組み、プロフェッショナルスキルを身につけることができるサマーインターンシッププログラムです。
- リーダーシップ・エクスペリエンス・プログラム（LEP）：サプライチェーン、R&D、マーケティング、ファイナンス分野の新卒者向けに設計されたローテーション型のプログラムです。
- グラデュエート・アクセラレイテッド・プログラム：新卒者を対象に、部門を横断した経験やグローバルなキャリア展開の機会を提供します。
- サポートとメンターシップ：参加者は経験豊かなプロフェッショナルからの指導やトレーニングリソースを受けられます。
- 応募資格：原則として、最終学年在学中もしくは卒業後間もない、優れた学業成績とリーダーシップを持つ方が対象です。
- 応募方法：キャリアページからオンラインで応募し、履歴書を提出のうえ、必要に応じて選考や面接を受けていただきます。
海外勤務＆グローバルなキャリアチャンス
Marsは80カ国以上で事業を展開しており、海外で働きながらグローバルな経験を積むことができます。
国際的なポジションを目指す方も、他の拠点への異動を希望される方も、さまざまなグローバルモビリティの道があります。
- グローバルモビリティプログラム：Marsでは、海外転勤や国際的な派遣をサポートする体系的なプログラムを提供しています。
- 転居支援：勤務地やビジネスの状況により、一部のポジションでは引越しサポートが提供されます。
- 海外派遣：他国での職務を通じてプロフェッショナルとして成長し、グローバルな事業運営に貢献できます。
- Marsアンバサダープログラム：海外プロジェクトに参加することで、文化的・職業的な成長が促進されます。
- 柔軟な働き方：対象となる場合、ハイブリッド勤務やリモートワークで多様な場所から働くことが可能です。
- キャリア開発：国際的な役割を担うことで、リーダーシップスキルが養われ、さまざまな市場への知見が深まります。
まとめ
マースは、強い価値観とグローバルなネットワーク、従業員を大切にした福利厚生に支えられ、さまざまな業界で多様なキャリアの機会を提供しています。
キャリアのスタートを切りたい方も、さらなる成長を目指す方も、ご自身の目標や興味に合ったポジションがマースにはあります。
マースのキャリア機会をぜひご覧いただき、実りある未来へ一歩踏み出してみませんか。
